陜西建材科技公司紀(jì)委立足職能職責(zé)，以“監(jiān)督質(zhì)量、監(jiān)督能力和監(jiān)督力量”三項(xiàng)提升為出發(fā)點(diǎn)，以“廉潔文化功能和廉潔文化融合”兩輪驅(qū)動為落腳點(diǎn)，持續(xù)鞏固清廉國企建設(shè)成果，有效促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)。

    突出政治監(jiān)督“總抓手”。建立貫徹落實(shí)黨中央和上級重大決策部署提醒督查工作機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)政治監(jiān)督具體化精準(zhǔn)化常態(tài)化，將各單位“第一議題”制度落實(shí)情況和政治理論學(xué)習(xí)情況納入專項(xiàng)工作考核范疇，通過常態(tài)化督導(dǎo)檢查有效推動上級各項(xiàng)決策部署不折不扣落細(xì)落實(shí)。

    強(qiáng)化兩個(gè)責(zé)任“關(guān)鍵點(diǎn)”。實(shí)時(shí)更新紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單，將監(jiān)督責(zé)任細(xì)化為具體的工作任務(wù)、工作舉措，用好目標(biāo)責(zé)任考核“指揮棒”，制定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作清單，將工作成效納入黨風(fēng)廉政建設(shè)考核指標(biāo)，督促各級黨組織履行好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。

      把握作風(fēng)建設(shè)“出發(fā)點(diǎn)”。按照一人一檔模式為黨員干部定制專屬“畫像”，對廉政檔案進(jìn)行動態(tài)管理、跟蹤監(jiān)督，并實(shí)施“紙質(zhì)+電子”同步更新、同時(shí)管理，充分發(fā)揮廉政檔案在監(jiān)督工作中的特殊作用。

   注重監(jiān)督整合“著力點(diǎn)”。充分發(fā)揮基層“四員五組”監(jiān)督體系的“探頭”和“觸角”作用，對原有黨風(fēng)廉政監(jiān)督員履職情況進(jìn)行摸底，適時(shí)重新聘請符合條件的黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員，協(xié)同開展工作，進(jìn)一步拓寬監(jiān)督渠道，有效發(fā)揮群眾在監(jiān)督全面從嚴(yán)治黨中的作用，打通全面從嚴(yán)治黨“最后一公里”。

   厚植廉潔文化“基本點(diǎn)”。充分利用“一網(wǎng)、一刊、一冊、一室、一廊、一平臺”陣地建設(shè)，大力營造“以廉為榮、以貪為恥、和諧向上”的廉潔文化氛圍，積極打造可看、可游、可體驗(yàn)的“廉景線”，進(jìn)一步擴(kuò)大廉潔文化的覆蓋面和影響力，以廉潔文化建設(shè)提升企業(yè)發(fā)展內(nèi)生動力。（衛(wèi)穎）